Las 10 habilidades que necesitan quienes buscan empleo

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Para obtener un trabajo hoy en día no es suficiente tener la experiencia o los certificados de estudios, pues cada vez mas las empresas se encuentran solicitando personas que tengan habilidades únicas que no se aprenden sino que se desarrollan con el tiempo.
Es entonces labor del área de recursos humanos encontrar a aquellas personas que tengan este tipo de habilidades. Para ello se arman con cuestionarios y pruebas psicotécnicas para descubrir si contamos con lo que la empresa necesita.
Es por esta razón que para sobresalir entre los demás participantes debemos comenzar a desarrollar este nuevo set de habilidades para poder sumarlas a nuestra hoja de vida y quedarnos con el empleo que deseamos.
Asi que veamos el top 10 con las habilidades que es obligatorio cultivar:
10. Ideas con sentido
Esta es la habilidad para determinar el significado profundo de lo que estamos queriendo decir
9. Inteligencia social
La habilidad de conectar con otros en una manera directa y profunda, de manera que estimulemos reacciones e interacciones deseadas.
8. Pensamiento adaptativo
Versatilidad para pensar, dar soluciones y respuestas dependiendo de los parámetros dados.
7. Competencia intercultural
Habilidad para operar eficientemente sin importar las condiciones culturales.
6. Pensamiento computacional
Habilidad de transformar bastas cantidades de información en conceptos abstractos para dar a entender mejor el pensamiento basado en información.
5. Conocimiento de nuevos medios
Capacidad de desarrollar contenido adaptado a los nuevos medios y que lleve a una comunicación persuasiva.
4. Transdisciplinariedad
Conocimiento y habilidad para entender conceptos de múltiples disciplinas y aplicarlos a nuestro propio campo.
3. Mentalidad esquemática
Habilidad para representar y desarrollar tareas y procesos para obtener resultados deseados.
2. Manejo de carga cognitiva
Discriminar y filtrar la información según importancia.
1. Colaboración virtual
Trabajar productivamente en ambientes digitales mediante presencia y trabajo en equipo.

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